Warszawa - ngo.pl

Proces coachingowy Stołecznego Centrum Wspierania Organizacji Pozarządowych to roczne indywidualne wsparcie rozwoju organizacji. Polega na spotkaniach z coachem, podczas których wspólnie przyglądamy się różnym obszarom funkcjonowania organizacji (m.in. ludzie w organizacji, zarządzanie bieżące i strategiczne, relacje z otoczeniem, finansowanie organizacji) i wypracowujemy rozwiązania.

Rolą coacha jest towarzyszenie i wspieranie w zmianie, zadawanie trudnych czasem pytań, pokazywanie innych perspektyw, oraz dzielenie się swoim doświadczeniem. Organizacja może skorzystać też z poradnictwa specjalistycznego i zakupu usługi na rozwój organizacji.

Dzięki udziałowi w Procesie coachingowym:

• spojrzycie na organizację jak na system powiązanych ze sobą elementów i działań;
• otrzymacie możliwość analizy działalności Waszej organizacji w długiej perspektywie czasowej;
• będziecie mieć możliwość zdiagnozowania mocnych i słabych stron organizacji;
• otrzymacie wsparcie w określeniu swojej własnej ścieżki rozwoju instytucjonalnego, wyznaczeniu priorytetów zmiany i wdrożeniu planu rozwoju;
• będziecie mieć szansę wzmocnienia długofalowego oddziaływania organizacji i podjęcia decyzji strategicznych w tym zakresie.

Coaching z założenia jest elastycznym programem, w którym poszczególne elementy wsparcia dobierane są do potrzeb danej organizacji oraz wyzwań, jakich doświadcza. Dodatkowo organizacje mogą skorzystać w Coachingu z poradnictwa specjalistycznego i zakupu usługi specjalistycznej.

Organizacja uczestnicząca w Procesie coachingowym:

• razem z coachem dokonuje kompleksowej samooceny swojej działalności, opracowuje ramowy plan rozwoju, który stanowi podstawę do projektowania zmian w organizacji, pracuje nad wdrażaniem wypracowanych zmian w kluczowych obszarach;
• korzysta z poradnictwa specjalistycznego, dostosowanego do swoich potrzeb (przykładowy zakres: planowanie strategiczne, wypracowanie strategii promocyjnej, pomoc w uporządkowaniu księgowości itp.) oraz zakupu usługi specjalistycznej czyli zakupu konkretnych produktów (np.: spisanie strategii rozwoju, sporządzenie Zakładowej Polityki Finansowej, przebudowa strony www itp.);
• dzieli się swoimi doświadczeniami z innymi organizacjami będącymi w procesie coachingowym (podczas 2 spotkań sieciujących).

Z Procesu coachingowego SCWO 2020 może skorzystać 12 organizacji pozarządowych, które działają ponad 2 lata na rzecz Warszawy i/lub osób w niej mieszkających.

Ze wsparcia w ramach Procesu coachingowego mogą skorzystać organizacje pozarządowe, które działają ponad 2 lata na rzecz Warszawy i/lub osób w niej mieszkających.

Aby wziąć udział w Procesie coachingowym, należy:

• przeczytać ofertę,
• zapoznać się z porozumieniem
• wysłać do 10 lutego 2020 do 23:59 wypełniony formularz zgłoszeniowy na adres pawelj@boris.org.pl.

Organizacje, które zostaną wybrane w procesie rekrutacji, zostaną zaproszone na spotkanie otwierające i podpiszą Porozumienie o współpracy.

Najważniejsze daty procesu rekrutacji:

• przysyłanie kwestionariusza zgłoszeniowego ze strony organizacji do 10 lutego 2020 do 23:59,
• decyzja Komisji dotycząca organizacji uczestniczących i wysłane zawiadomienia - 18 lutego 2020,
• spotkanie otwierające 15.00 -17.00, 27 lutego 2020.

Więcej informacji o Procesie coachingowym i innych cyklach edukacyjnych SCWO znajdziesz na stronie: warszawa.ngo.pl/scwo/roczne-cykle-edukacyjne.

Jeśli masz pytania dotyczące Procesu coachingowego, skontaktuj się z: 

• Pawłem Jordanem, specjalistą ds. edukacji: pawelj@boris.org.pl (22) 620 31 92 lub 
• Agnieszką Iwaniak: (22) 620 31 92.

Proces coachingowy jest prowadzony przez Stowarzyszenie BORIS w ramach Stołecznego Centrum Wspierania Organizacji Pozarządowych.

Pełna oferta SCWO: warszawa.ngo.pl/scwo.

Informacja o pozostałych rocznych cyklach edukacyjnych SCWO: warszawa.ngo.pl/scwo/roczne-cykle-edukacyjne

Projekt współfinansuje m.st. Warszawa.